昇進した途端に〇〇！？ 出世した女性あるある
階段を上れば上るほど、景色は良くなる……はずだった。
しかし、いざ「出世」という名のステージに立ってみると、そこには仕事の実力とは全く関係のない、奇妙な偏見とハードルが待ち構えている。
周囲の勝手なイメージが生み出す、笑うに笑えない「出世した女性あるある」。
今回は、キャリアを築いた女性たちが一度は直面する、世間の「ズレた反応」を観察してみたい。
出世した途端にささやかれる「社長の愛人」説
実力で勝ち取ったポジション。
血の滲むような努力と成果。
それなのに、想像力が乏しい一部の層からは、前時代的なラベリングを貼られることがある。
「あの子が若くして昇進したのは、『社長のお気に入り』だからだ」と。
もはや失笑を通り越して、「もし本当に愛人なら、こんなに朝から晩まで必死に働いて、会議で数字を詰められるわけがないだろうがぁぁっっ！！」とツッコミを入れたくなる。
女性の活躍を、能力ではなく「色恋」のせいにしたがる風潮は根強い。
しかしそんな不名誉な噂が流れるのは、もはや他の理由が見当たらないほど強くなった証拠なのである。
バリバリ働くほど「料理できるの？」と驚かれる謎
世間には「仕事ができる女性＝家庭的ではない」という謎の等式がいまだに根強く残っているらしい。
飲み会やランチの席で「趣味は料理です」などと言おうものなら、周囲は一斉にフリーズし、信じられないという顔をする。
「包丁持てるんですか？」「スーパーとか行くんですか？」
……失礼にもほどがある。
まるで平日は書類、休日はエクセルでも食べて生きていると思われているのだろうか。
マルチタスクをこなす管理職にとって、レシピ通りに段取りよく進める料理などは、むしろ得意分野。
仕事もできるし肉も焼く。
仕事と自炊、その完璧な二刀流こそが、デキる女の真の姿なのである。
昇進後、同僚男性に少しだけイジワルをされる現実
露骨な嫌がらせではない。
あくまで「少しだけ」というのがポイントだ。
昨日まで同じ目線で愚痴を言い合っていた男性同僚が、自分が昇進した途端、急に「壁」を作ったり、微妙なチクチク攻撃を仕掛けてきたりする。
重要な連絡を自分だけ「うっかり」共有してもらえなかったり、会議で発言しても「あぁ、はいはい。さすがリーダーは視点が違いますね（棒読み）」と冷ややかな反応をされたり。
慣れない関係性に彼らの心が少しざわついているのだろうが、こちらはただ、雑音抜きでいい仕事をしたいだけなのである。
「マミートラック」という名の落とし穴
結婚や出産といったライフステージの転換期、会社側が「精いっぱいの真心」として用意してくれるのが、俗に言う「マミートラック」である。
「お子さんのために、今は無理をしないほうがいい」という優しさあふれる気遣いゆえに、やりがいのある現場からそっと遠ざけられてしまうことも珍しくない。
もちろんその心遣いはありがたい。
だが、仕事の醍醐味を知る女性にとって、この「優しさのミスマッチ」はなかなかの難問だ。
再びフルスロットルで加速するには、単なる成果だけでなく、「私はまだまだ走れます！」と周囲の心配を安心に変えていく、並外れたタフさが求められるのである。
出世した女性に向けられる視線には、いまだに多くの偏見が混じっている。
しかし、愛人疑惑を笑い飛ばし、料理の腕で驚かせ、同僚の嫉妬をいなしながらマミートラックを飛び越えていく彼女たちは、間違いなく新しい時代の開拓者だ。
そんな数々の「あるある」を勲章として胸に刻み、彼女たちは今日もまた颯爽と次のステージへと進んでいく。
“働きウーマンを、もっとおもしろく。” をコンセプトにSNSでも紹介しています。
https://www.facebook.com/aiwave2021/
https://twitter.com/aiwave2021/
https://www.instagram.com/aiwave2021/
https://www.tiktok.com/@aiwave2021/
